一级建造师社保的计算方式因地区而异，但通常包括以下几个方面：
1.缴费基数：社保的缴费基数通常是按照职工上一年度月平均工资来确定的。在中国，这个基数有一个下限和一个上限，即所谓的“社保基数”。具体数值由各地政府根据当地工资水平、物价等因素每年进行调整。
2.缴费比例：社保的缴费比例也由各地政府规定，一般分为企业和个人两部分。其中，企业部分通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；个人部分则主要涉及养老保险、医疗保险和失业保险。
3.缴费年限：社保的缴费年限是影响养老金领取金额的重要因素之一。通常情况下，缴费满15年，达到法定退休年龄后即可领取养老金。
4.其他因素：除了上述因素外，社保的计算还可能受到工龄、年龄、性别、缴费年限等多种因素的影响。
以下是一个简单的例子来说明一级建造师社保的计算方法（以某地区为例）：
假设某一级建造师上一年度的月平均工资为8000元，所在地区的社保基数下限为3000元，上限为20000元。那么，他的社保缴费基数就是8000元。
假设该地区的社保缴费比例为：企业部分合计为20%，个人部分合计为8%。那么，企业和个人的社保缴费金额分别为：
企业缴费金额=缴费基数×企业缴费比例=8000元×20%=1600元/月
个人缴费金额=缴费基数×个人缴费比例=8000元×8%=640元/月
这样，每个月企业和个人的社保总缴费金额为2240元。
需要注意的是，以上计算仅为示例，实际缴费金额会根据不同地区和政策有所不同。此外，随着政策的调整，社保的计算方法也可能发生变化。因此，建议咨询当地的社保局或专业人士获取准确信息。